Selección de Personal
La Selección de Personal como servicio total comprenede: levantamiento de perfiles específicos para distintos niveles, ya sean Técnicos, Administrativos, Profesionales y Ejecutivos. Incluye reclutamiento y preselección curricular, chequeo de antecedentes comerciales y referencias laborales, como producto final se presenta de una terna. Contamos con profesionales capacitados en aplicación de variadas y actualizadas Pruebas Psicológicas para asegurar la óptima calidad en la selección.
En el siguiente link encontrarás más información: Aplicación de Tests Psicológicos
Selección por Competencias
Estudiamos en profundidad aquellos conocimientos, destrezas y habilidades que las personas emplean en los cargos de la organización.
Analizamos aquellas competencias que diferencian a las personas y les permiten un desempeño superior en un determinado cargo. Este servicio incluye por tanto el levantamiento del perfil del cargo a través del estudio de sus competencias.
Servicio de Headhunter - HeadHunting
Sabemos que las necesidades de las empresas son variadas y cambiantes, pero existe una constante en el horizonte: el talento hará la diferencia; será el valor agregado lo que permitirá a las entidades del futuro, mantenerse competitivas. Para ello disponemos de profesionales idóneos, capaces de buscar, seleccionar y, finalmente, reclutar a las personas indicadas
Nuestro enfoque esta en la alta confidencialidad de la búsqueda y elección de candidatos para cargos de alto nivel a través de la identificación de profesionales que ocupan o han ocupado un cargo análogo en otra empresa. Nuestro servicio incluye los procesos completos de definición del perfil del postulante requerido, reclutamiento de postulantes, evaluación psicolaboral (optativa), y coordinación de reuniones de acercamiento.
